中糧酒業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)理年薪,中糧集團(tuán)銷售經(jīng)理底薪多少呢有知道的嗎

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1,中糧集團(tuán)銷售經(jīng)理底薪多少呢有知道的嗎

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我只了解南京這邊的,南京中糧名莊薈的發(fā)展還是很不錯(cuò)的。很有前途,上升空間也大

中糧集團(tuán)銷售經(jīng)理底薪多少呢有知道的嗎

2,業(yè)務(wù)經(jīng)理工資多少錢一個(gè)月啊

基本工資+提成
2500-10000
基本工資+提成

業(yè)務(wù)經(jīng)理工資多少錢一個(gè)月啊

3,中糧營銷福臨門 的待遇和福利怎么樣

不咋地,沒幾個(gè)子。沒前途,也沒錢途,一般好事都是經(jīng)理級(jí)以上的。
你是促銷員?。窟€是業(yè)務(wù)員?。窟€是市場部門???還是管理部門???還是營運(yùn)部門???還是人力部門啊?

中糧營銷福臨門 的待遇和福利怎么樣

4,中糧集團(tuán)的薪酬結(jié)構(gòu)誰幫我看看是怎么算的

1、你的崗位價(jià)值決定了你能拿多少錢,這部分是月固定工資,每個(gè)月不變,占全部工資的70%。你的崗位職級(jí)F1,決定了薪酬等級(jí)是45,就是2500,這個(gè)公司應(yīng)當(dāng)有張表。2、月度目標(biāo)績效獎(jiǎng)金,你沒有這部分3、季度目標(biāo)績效獎(jiǎng)金,具體算法見薪酬管理制度,占全部工資的20%。4、年度目標(biāo)績效獎(jiǎng)金,具體算法見薪酬管理制度,占全部工資的10%。后兩部分,公司應(yīng)當(dāng)有相關(guān)的薪酬管理制度。正常的來講,3、4部分應(yīng)當(dāng)是一個(gè)范圍,是根據(jù)你的績效結(jié)果計(jì)算的,是變動(dòng)的。

5,急今年大四本科應(yīng)聘中糧米業(yè)鹽城業(yè)務(wù)員有前途嗎福利待

銷售是一個(gè)漸變過程,開始進(jìn)入的公司對(duì)你以后的發(fā)展有很大的影響。一個(gè)公司的視野度決定了你個(gè)人職業(yè)的起點(diǎn)高度,中糧是一家不錯(cuò)的公司,問題那個(gè)公司都存在,相比較而言中糧積極求變的態(tài)度是值得肯定的。進(jìn)入中糧給你不單單是一份薪資的收入及一份工作,中糧給于你的是行業(yè)的高度和個(gè)人職業(yè)選擇的寬泛度,每個(gè)行業(yè)堅(jiān)持做都會(huì)有很大的回報(bào)!中糧的業(yè)務(wù)主任級(jí)別也是年綜合超過13萬的,上升空間大是一個(gè)大公司能給予你最好的機(jī)會(huì)!祝福每個(gè)初涉工作的人!聲明,本人不是中糧員工!

6,中糧集團(tuán)長城干紅業(yè)務(wù)員待遇怎么樣

這個(gè)就看你的業(yè)務(wù)多不多了…………不過長城是個(gè)知名度很大的國產(chǎn)品牌…………做這行吃飽飯應(yīng)該不成問題吧…………
這個(gè)我不是很懂,但是業(yè)務(wù)類應(yīng)該分為職務(wù)業(yè)務(wù)和外聯(lián)銷售業(yè)務(wù),你所說的那個(gè)干紅業(yè)務(wù)員如果是底薪+提成模式+報(bào)銷部分費(fèi)用的報(bào)酬計(jì)算方式的話,就應(yīng)該是銷售業(yè)務(wù)了。中糧集團(tuán)是國企,商品種類也都是糧食或者糧食加工物。長城品牌也很好。但是工資待遇這東西,兄弟,你懂的。只要自己滿意就夠了。量化下來的話,沒有人說自己工資高。

7,業(yè)務(wù)經(jīng)理的工資多少

業(yè)務(wù)經(jīng)理 這是按照大中小城市生活水平 當(dāng)?shù)?收入計(jì)算的。浙江臺(tái)州是個(gè)大城市了 一般來說最少3000以上 加提成
基本工資在2000左右吧,主要看你的提成了啊,一般的業(yè)務(wù)經(jīng)理,對(duì)于手下的人做出的業(yè)績也有提成的啊
要是基金經(jīng)理那就高了。
你問的比較籠統(tǒng),所以沒有辦法回答. 工資要根據(jù)行業(yè)的不同,所在單位的性質(zhì)不同.受薪酬制度的制約.還要受到周邊或同行業(yè)的水平影響,甚至受外部大環(huán)境的影響,與你的銷售業(yè)績和能力成正比!

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