白酒沒有生產日期，放的時間越長越好，其實是不對的，有的茅臺可以放50年，80年，它們是在酒窖里面放的。一般白酒可以放10年，過10年之后里面的白酒 最多有半瓶，不過就變成老酒了，價錢特高

茅臺酒一般都是有時間標簽的，你自信查找。如果茅臺老酒沒有辨別能力交易不要購買，茅臺鎮(zhèn)的酒想品出年份要有一定的品酒經(jīng)驗。望采納

器。IC芯片工作時發(fā)出輻射完全可以覆

你好！可以自己喝一口的如有疑問，請追問。

剛過濾好的白酒，如果是已經(jīng)儲存后過濾的，混勻即可檢驗；如果是剛配制好即過濾，放48小時之后再檢驗吧，因為酒里面的各種微量成分還沒有完全融合好，過濾即檢驗，可能因取樣對酒體的感官認識和理化檢驗有誤差。

比如五十度的酒，要是酒精勾兌的白酒，二兩酒基本上需要一天！純糧食的半天！純糧食的大麥酒時間更短

工傷也有醫(yī)療期，法定停工醫(yī)療期間，原工資待遇是不變的，你還可以按月領取工資。但停工醫(yī)療期一過，等等鑒定時間不是保護期限，應當上班工作。如果你明確告知單位，不回來上班了，單位可以與你辦理解除勞動合同手續(xù)，同時約定，勞動鑒定后，一次性支付你工傷待遇。最好還是與單位協(xié)商好。如果你們協(xié)商解除勞動合同，單位除按規(guī)定支付你工傷待遇外，還要按級別支付一次性工傷醫(yī)療補助金，一次性傷殘就業(yè)補助金。

1、標準：從工傷保險基金支付 2、要求：（1）在簽有服務服務協(xié)議的醫(yī)療機構...先申請工傷認定，待傷情穩(wěn)定再做傷殘鑒定，如構成傷殘等級，可以依法享受社保...

怎么說，你總要解決這邊的工傷再考慮其他的事情的咯。工傷鑒定之前你跟其他公司發(fā)生勞動關系，會影響到你這邊工傷事情的解決，當然如果你公司不介意你隨便這樣處理的話，另論。不建議現(xiàn)在隨便換單位

公司支付一次性傷殘就業(yè)補助金 工傷保險基金支付一次性工傷醫(yī)療補助金和一次性傷殘補助金。如果單位沒有參保，則這部分錢由單位負責。 這里的一次性傷殘補助金 十級為7個月的本人工資，但是后面的一次性傷殘就業(yè)補助金和一次性工傷醫(yī)療補助金按各地的工傷保險條例的具體規(guī)定。

1茅臺酒的酒瓶為乳白色玻璃瓶，大紅色螺紋扭斷式防盜鋁蓋封口，頂部有“貴州茅臺酒”5個白字；假“茅臺”的封口用深淺不同的紅色膠帽，有透明無字的，也有假造“茅臺”二字的。2茅臺酒全瓶貼“貴州茅臺酒”注冊商標，500ml容量酒瓶的商標紙規(guī)格為90mm×125mm；而假“茅臺”的商標規(guī)格為 100mm×140mm。真茅臺出廠日期為藍色阿拉伯數(shù)字；而假“茅臺”出廠日期字跡有紅色的或其他顏色的。3茅臺酒廠沒有任何聯(lián)營廠家，沒有把商標許可權與任何廠家共享，更沒有設立過什么一廠、二廠和分廠等，因此凡是注明為聯(lián)營廠、一廠、二廠，分廠生產的“茅臺酒”，可以肯定是假的。4茅臺酒是用小麥制曲，經(jīng)8次發(fā)酵，貯存5年后出廠。酒液微黃透明，喝的時候醇香甘甜，沒有懸浮物和沉淀；而假“茅臺”多是用高梁酒、白干酒、配制酒等冒充的，很難具有茅臺酒的色、香、味等特征。

水鑒別法→ 將一滴水滴在玉上，如成露珠狀久不散開者真玉；水滴很快消失的是偽劣貨。 手觸摸法→ 若是真玉用手摸一摸，有冰涼潤滑之感。 視察法→ 將玉器朝向光明處，如陽光、燈光處，如果顏色剔透、綠色均勻分布就是真玉。 舌舐法→ 舌尖舐真玉有澀的感覺；而假玉則無澀的感覺。 放大鏡觀看法→ 將選購的玉器放在放大鏡下觀看，主要是有無裂痕，無裂痕者為上乘優(yōu)質玉，有裂痕者為次之。即使是真玉，有裂痕的其價值亦大減，裂痕越多越明顯的，價值也就越低。 簡單的鑒定真假的方法！ 1；就是把玉石貼在臉上，覺的很冰涼，過兩三秒有不涼說明是真的。因為玉石傳熱快散熱也快！如果貼在臉上不涼就是假的。 2；就是那放大鏡要10倍或30倍的來看里面的晶體，看看有沒有像蜘蛛網(wǎng)的小裂縫，還有就是顏色是不是在裂縫上或在玉石的表面上如果有那就是假的。和田玉看上去想米糊一樣因為晶體比較細膩，顏色比較統(tǒng)一。翡翠看上去有的像蒼蠅翅，有的像一點點沙星，還有像玻璃碎的一樣、因為翡翠晶體不夠細膩顏色不統(tǒng)一有很多種顏色在同一塊玉上面。 3；就是破壞的鑒定，拿火燒。就是燒黑了、燒焦了、燒黃了、有臭味。黑和黃如果那水洗不掉，和原來的顏色不一樣就是假的。焦和臭那更假。（真的那火來燒會有小水珠附在玉石的表面，而且燒黑了拿水一洗就恢復原來的顏色。不過我們一般不用這種辦法，這樣對玉石不好 。祝你好運，祝你發(fā)財。

親都有防偽碼呀，你掃下就知道了真假

俗話說的好，不喝不知道是不是真的。 說出哪年出的，多少度?，F(xiàn)在假的比真的做的都好看。 和茅臺相關的酒一般有以下幾種,自己對照一下 1.貴州茅臺酒 就是平時大家所說的茅臺，商標為“貴州茅臺酒”，（注意這“貴州茅臺酒”五個字，差一個都不是純正的茅臺！?。。┥a廠家為貴州茅臺酒股份有限公司，酒精度一般有38°、43°、53°幾種，醬香型，均為瓷瓶包裝，市場價格53°單只裝（飛天或者五星）為600元左右。純茅臺出廠價很高，銷售和代理商利潤也就是10%左右！ 2.茅臺系列酒 茅臺系列酒包括“名將酒”、“茅臺王子酒”、“茅臺迎賓酒”等，生產廠家也是貴州茅臺酒股份有限公司，酒精度同樣為53°等幾種，醬香型，市場價格為單只裝100-200左右。 3.茅臺集團酒 茅臺集團酒品種很多，有“茅鄉(xiāng)”（鄉(xiāng)字寫的很像臺字哦！）、“美酒河”、“仙家酒”等等，一般都把商標寫得很小，放在一個角落里，讓人看不到，而在包裝上印上大大的諸如“百年尊貴”、“行運”等字樣，生產廠家為“貴州茅臺集團”、“貴州茅臺酒有限責任公司”、“貴州茅臺酒廠技術開發(fā)公司”等，酒精度一般為52°，濃香型，這類酒多為玻璃瓶、禮盒包裝，價格為300到1000左右，此類酒出廠價很低，銷售和代理商利潤可達50-100%！ 4.貴州茅臺鎮(zhèn)酒 貴州茅臺鎮(zhèn)酒其實和茅臺一點關系也沒有了，生產廠家一般為貴州茅臺鎮(zhèn) XXX 酒廠，包裝上也采取集團酒的做法，掩人耳目，價格更混亂，利潤空間更高！

垃圾

他的里面有東西啊

茅臺酒鑒定和防偽知識 假冒貴州茅臺酒的出現(xiàn)，使消費者對于能否買到真品心存疑慮。為凈化市場，貴州茅臺酒已建立起完善且有效的防偽系統(tǒng)及打假機制，每年對防偽技術開發(fā)和更新投入達數(shù)千萬元。使貴州茅臺酒防偽技術始終處于國內外領先水平，目前消費者購買貴州茅臺酒可以按照以下方法予以識別： ?商標識別 貴州茅臺酒商標表面光滑、平整，字體顏色和圖案清晰，而假冒產品則較為粗糙，選購時，請認準“貴州茅臺酒股份有限公司出品”、“貴州茅臺酒”字樣。 ?噴碼識別 噴碼位于貴州茅臺酒的并蓋上，均由三行數(shù)子組成，第一行標明出廠日期，第二行標明出廠批次，第三行數(shù)據(jù)標明出廠不同批次計數(shù)序號。對此三行數(shù)據(jù)進行核對。其中出廠序號為5位數(shù)的，三行數(shù)據(jù)具有唯一性，真假一對便知，若出現(xiàn)三行數(shù)據(jù)均相同的兩瓶酒，則其中必有一瓶屬假酒；出廠序號為4位數(shù)的，若出現(xiàn)一箱十二瓶酒的三行數(shù)據(jù)均相同時，屬于正常情況，這是公司為防止竄貨的手段之一。此時該酒出售的地方與序號表明的銷售方向不一致，就需要進上步識別。一般情況下，開啟瓶蓋噴碼會被破壞。 ?防偽標識識別 防偽標位于瓶蓋上，采用了最先進的防偽技術。每箱貴州茅臺酒均附有防偽識別器及操作說明，將識別照射防偽標出現(xiàn)英文字母“MT”字樣，更換酒瓶角度，字若隱若現(xiàn)，充滿動感。 ?防偽電話識別 第瓶貴州茅臺酒的包裝上均有一條物流條形碼，揭開條形碼撕掉表層，可看見唯一的不可重復查詢的確良16位數(shù)電話防偽碼，撥打電話按照語音提示操作，便可得到查詢結果。該號碼如果已被查詢過，則需謹慎選購。

這個要看傷情恢復及傷情傷害的具體情況以及辦理手續(xù)的進度決定！這樣說吧，申報工傷一般60天內勞動局出認定與否的結果，傷殘鑒定在傷情穩(wěn)定（醫(yī)療期終結）后進行--這個就要看具體情況了，有些長達一年半載的都有，甚至更長。傷殘鑒定資料上繳后60天內做出傷殘鑒定結論，必要時可以延長30天，把上述工作都做完了，資料繳給社保局，社保局在60天內將補償?shù)腻X打入個人賬號。算算60+90+60=210天（這還不算你工傷醫(yī)療期間的時間）。所以很多傷殘從受傷到結案，長達半年或一年以上的非常正常。工傷休假期間按照你受傷前12個月的月平均工資支付給你！

傷情穩(wěn)定后（一般是在醫(yī)療機構建議休養(yǎng)的時間期滿后），即可向市勞動能力鑒定委員會或者人力資源和社會保障局指定的鑒定機構申請勞動能力鑒定。需提供：工傷認定決定和工傷醫(yī)療的有關資料等。工傷賠償待遇含停工留薪期工資。停工留薪期期間，由用人單位按原工資待遇支付工資。原工資指的是前12個月的平均工資。醫(yī)療治療和醫(yī)療機構建議休息的時間一般都屬于停工留薪期；具體期限可向勞動能力鑒定委員會申請確認。法律依據(jù)：《工傷保險條例》第二十一條　職工發(fā)生工傷，經(jīng)治療傷情相對穩(wěn)定后存在殘疾、影響勞動能力的，應當進行勞動能力鑒定。第二十二條　勞動能力鑒定是指勞動功能障礙程度和生活自理障礙程度的等級鑒定。勞動功能障礙分為十個傷殘等級，最重的為一級，最輕的為十級。生活自理障礙分為三個等級：生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。勞動能力鑒定標準由國務院社會保險行政部門會同國務院衛(wèi)生行政部門等部門制定。第二十三條　勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請，并提供工傷認定決定和職工工傷醫(yī)療的有關資料。第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

工傷職工鑒定無級別停工留薪期工資按遭受事故傷害前正常上班期間工資福利待遇不變，享有加班費之外的工資福利待遇，由所在單位按月支付。　　停工留薪期按治療工傷醫(yī)療機構書面休假證明確認。　　《工傷保險條例》　　第三十三條　職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付?！　⊥９ち粜狡谝话悴怀^12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經(jīng)設區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后，停發(fā)原待遇，按照本章的有關規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的，繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇?！　∩畈荒茏岳淼墓毠ぴ谕９ち粜狡谛枰o理的，由所在單位負責?！　　督K省實施〈工傷保險條例〉辦法》　　第二十五條 工傷職工的停工留薪期應當憑職工就診的簽訂服務協(xié)議的醫(yī)療機構，或者簽訂服務協(xié)議的工傷康復機構出具的休假證明確定。停工留薪期超過12個月的，需經(jīng)設區(qū)的市勞動能力鑒定委員會確認。設區(qū)的市勞動能力鑒定委員會確認的停工留薪期結論為最終結論?！　≡谕９ち粜狡陂g，用人單位不得與工傷職工解除或者終止勞動關系。法律、法規(guī)另有規(guī)定的除外。