安徽省東至縣洋湖鎮(zhèn)八音村

沒(méi)有什么關(guān)系呀，歐派是做櫥柜訂制的，慕斯是做床墊，床的。要說(shuō)關(guān)系，都是建材行業(yè)

首聯(lián)寫(xiě)故鄉(xiāng)已逝而孤征未止，已作鄉(xiāng)思伏筆；頷聯(lián)以“迷”、“入”二字點(diǎn)明身在異鄉(xiāng)之處境；頸聯(lián)寫(xiě)異鄉(xiāng)日暮之景，并以荒冷氛圍進(jìn)而逗生鄉(xiāng)愁；尾聯(lián)先以此恨如何設(shè)問(wèn)，旋又以夜猿長(zhǎng)鳴而結(jié)，使鄉(xiāng)思旅愁更為凄婉悠長(zhǎng)，質(zhì)樸的情思也就具有了無(wú)窮韻味。

幕思床墊好。1、幕思床墊價(jià)格實(shí)惠，性?xún)r(jià)比高，相比之下雅芳婷床墊價(jià)格貴，性?xún)r(jià)比低。2、幕思床墊在業(yè)界口碑很好，款式多，相比之下雅芳婷床墊口碑不好，款式少。

1主要內(nèi)容：作者傍晚，讓小奚抱著一堆書(shū)跟自己到蛟州城，問(wèn)渡者城門(mén)是否關(guān)閉，那渡者說(shuō)如果慢行可進(jìn)城，否則，不能。作者不聽(tīng)渡者之言，結(jié)果小奚因?yàn)樾新反掖?，結(jié)果摔在地上，因要整理散亂的書(shū)籍，沒(méi)有趕上進(jìn)城的時(shí)間。 2，渡者是一位深謀遠(yuǎn)慮，見(jiàn)識(shí)通達(dá)，眼光長(zhǎng)遠(yuǎn)的人。 3，從中可見(jiàn)，我們做什么事，都不能急于求成，不能急躁，要按部就班，步步求穩(wěn)。 如滿(mǎn)意，請(qǐng)采納，哈哈！

寧夏紅酒品牌排行榜前十名：1、寧夏張?jiān)?/a>摩塞爾十五世酒莊寧夏張?jiān)Ｄθ麪柺迨谰魄f成立于2010年，由煙臺(tái)張?jiān)９就顿Y6億元興建，是集優(yōu)質(zhì)釀酒葡萄種植、高端酒莊酒釀造、葡萄酒主題旅游、葡萄酒主題會(huì)所于一體的綜合性葡萄酒莊園。酒莊與以葡萄種植見(jiàn)長(zhǎng)的歐洲釀酒世家摩塞爾家族合作，聘請(qǐng)其第十五代傳人羅斯·摩塞爾擔(dān)任酒莊首席釀酒師，并以此為酒莊命名。2、森淼蘭月谷酒莊森淼蘭月谷酒莊位于寧夏林業(yè)研究所科研示范基地“森淼生態(tài)旅游區(qū)”內(nèi)，是集葡萄種植、釀酒、品酒、旅游、度假為一體的“寧夏城市綠色生態(tài)酒莊”。游客可以到種植園參加采摘，與親朋好友共同分享豐收的樂(lè)趣，1500畝葡萄種植園一望無(wú)際，園內(nèi)悠揚(yáng)的樂(lè)曲伴隨著葡萄生長(zhǎng)，迎接著游客的光臨。3、銀川米擒酒莊米擒酒莊位于寧夏銀川市西夏區(qū)北京西路南側(cè)，西夏風(fēng)情園旅游區(qū)內(nèi)，交通便利。是寧夏賀蘭山東麓葡萄產(chǎn)區(qū)的核心區(qū)域，這里土壤礦物質(zhì)含量豐富，有效積溫高，灌溉資源充足、晝夜溫差大，造就了獨(dú)特的賀蘭山東麓釀酒葡萄適產(chǎn)區(qū)。這里的釀酒葡萄糖分及風(fēng)味物質(zhì)含量高、酸度適合，成熟度均勻，病蟲(chóng)害少，是高品質(zhì)葡萄酒的理想原料產(chǎn)地。4、寧夏農(nóng)墾西夏王玉泉國(guó)際酒莊西夏王玉泉國(guó)際酒莊座落于寧夏賀蘭山東麓核心區(qū)——玉泉葡萄小鎮(zhèn)，占地面積30000平方米，建筑面積8000平方米。酒莊巧妙地將宋朝建筑文化風(fēng)格和當(dāng)?shù)匚飨奈幕厣跒橐惑w，再加上世界先進(jìn)葡萄酒釀造工藝，使西夏王玉泉國(guó)際酒莊完美體現(xiàn)出人與自然的和諧。5、寧夏賀蘭晴雪酒莊寧夏賀蘭晴雪酒莊（寧夏葡萄產(chǎn)業(yè)科技示范園）創(chuàng)建于2005年。其建設(shè)宗旨是高起點(diǎn)、高質(zhì)量建設(shè)集科研、示范、培訓(xùn)、產(chǎn)區(qū)產(chǎn)品展示為一體的平臺(tái)與窗口，不斷提升賀蘭山東麓葡萄酒產(chǎn)區(qū)和產(chǎn)品整體形象，推動(dòng)賀蘭山東麓葡萄產(chǎn)業(yè)健康快速發(fā)展。經(jīng)過(guò)近十年的努力，昔日的不毛之地已經(jīng)變成了一個(gè)碩果累累、鳥(niǎo)語(yǔ)花香的精品示范酒莊，目前種植優(yōu)質(zhì)釀酒葡萄350畝。主要品種有赤霞珠、梅鹿輒、霞多麗等。6、寧夏蘭一酒莊蘭一酒莊，于2010年投資建造而成，占地面積1000畝，位于寧夏銀川市鎮(zhèn)北堡鎮(zhèn)德林村，毗鄰各大景區(qū)（蘇峪口國(guó)家森林公園、鎮(zhèn)北堡西部影視城等），“酒莊采用“五位一體”的經(jīng)營(yíng)模式，即在葡萄種植及葡萄酒釀造和研發(fā)的基礎(chǔ)上，配備了葡萄酒主題旅游，專(zhuān)業(yè)品鑒培訓(xùn)，休閑度假、釀造體驗(yàn)四大創(chuàng)新功能。7、銀川巴格斯葡萄酒莊銀川巴格斯葡萄酒莊是賀蘭山東麓百萬(wàn)畝生態(tài)示范莊園，由兩個(gè)葡萄種植園和一個(gè)綠色人文酒莊組成，總面積1670畝。酒莊建設(shè)地址為永寧縣玉泉營(yíng)鎮(zhèn)巴格斯酒莊葡萄園內(nèi)，按照國(guó)內(nèi)一流葡萄酒莊“綠色”、“健康”、“人文”原則興建，總建筑面積5500平方米，全部為歐式建筑，設(shè)計(jì)年生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)莊園酒300噸。“巴格斯”商標(biāo)被評(píng)為“寧夏名牌產(chǎn)品”。8、志輝源石酒莊志輝源石酒莊，國(guó)家文化產(chǎn)業(yè)示范基地。位于國(guó)家批準(zhǔn)的”賀蘭山東麓葡萄酒原產(chǎn)地域產(chǎn)品保護(hù)”的核心區(qū)域，銀川市西夏區(qū)鎮(zhèn)北堡鎮(zhèn)昊苑小產(chǎn)區(qū)。酒莊占地2100畝，其中葡萄種植園2000畝，酒堡占地面積50畝，園區(qū)總建筑面積20000平方米。酒莊整體建筑風(fēng)格上，以漢文化為源，吸收漢代的思想精髓，依托賀蘭山自然地貌，打造了一座古樸典雅的中式園林。9、類(lèi)人首酒莊類(lèi)人首酒莊全名寧夏類(lèi)人首葡萄酒業(yè)有限公司，“類(lèi)人首”源自于寧夏賀蘭山地區(qū)的一幅太陽(yáng)神巖石畫(huà)，酒莊扎根于賀蘭山東麓葡萄酒原產(chǎn)地保護(hù)區(qū)核心地帶——玉泉營(yíng)。這里干燥少雨、光照充足、晝夜溫差大、土壤透氣性良好，通過(guò)對(duì)引進(jìn)法國(guó)優(yōu)質(zhì)葡萄苗木規(guī)范化種植、精細(xì)化管控，聘請(qǐng)全球十大影響力釀酒顧問(wèn)李德美先生作為企業(yè)釀酒顧問(wèn)，從發(fā)酵至灌裝等各個(gè)環(huán)節(jié)嚴(yán)格把控，使得類(lèi)人首酒莊從一個(gè)名不見(jiàn)經(jīng)傳的小酒莊，成長(zhǎng)為賀蘭山東麓精品酒莊代表之一，被評(píng)為賀蘭山東麓首批十大列級(jí)酒莊。10、禹皇酒莊禹皇酒莊全名寧夏青銅峽市禹皇酒莊有限公司，位于國(guó)內(nèi)首屈一指的優(yōu)秀釀酒葡萄原產(chǎn)地保護(hù)區(qū)寧夏賀蘭山東麓——青銅峽市甘城子。公司成立于2009年，注冊(cè)資金4,000萬(wàn)元，禹皇酒莊集釀酒葡萄種植、葡萄酒釀造、銷(xiāo)售、生態(tài)旅游于一體，現(xiàn)有優(yōu)質(zhì)釀酒葡萄生態(tài)產(chǎn)業(yè)園8,205畝，在釀酒葡萄生態(tài)產(chǎn)業(yè)園中建有古樸典雅的中式酒莊一座，占地面積50畝，建筑面積9,331平米，其中地下恒溫酒窖3,114平米。

王克明這個(gè)人字彥昭，一開(kāi)始是 饒州府樂(lè)平縣人，后來(lái)遷徙湖州烏程縣。紹興，乾道（皇帝年號(hào)，代表時(shí)間）年間的名醫(yī)。剛出生時(shí)候，他媽媽少奶汁，喂他吃粥，因此得了脾胃病，長(zhǎng)大后更加嚴(yán)重了，醫(yī)生們都說(shuō)治不好了。王克明自學(xué)王克明自學(xué)難經(jīng)和素問(wèn)之類(lèi)的醫(yī)書(shū)找治療辦法（他的脾胃病），刻意處藥（不會(huì)翻譯）之后病才算好。之后他開(kāi)始用學(xué)來(lái)的醫(yī)書(shū)行醫(yī)于江淮地區(qū)（現(xiàn)在的安徽江蘇浙江一帶），到了江蘇和湖區(qū)，針灸也更加精湛。他診脈難以治療的，思得其要

應(yīng)該有的。推薦我編輯國(guó)內(nèi)辭職資料，其言論有的是小編見(jiàn)解，有的是官方法規(guī)，有的是網(wǎng)友言論。三綜合的資料，供參考，也許能夠幫上忙?！　∞o職即辭去職務(wù)，是勞動(dòng)者向用人單位提出解除勞動(dòng)合同或勞動(dòng)關(guān)系的行為?！　趧?dòng)者提出辭職，不需要用人單位的同意許可?！　∪绻阏嫦朕o職走人，實(shí)習(xí)期提前3天，非實(shí)習(xí)期提前30天遞交辭職通知書(shū)給用人單位，到時(shí)候用人單位批與不批，同意與不同意你都是叫依法走人，由此引起的后果與你無(wú)關(guān)?！　　铩∞o職一般有三種情形：??????????????　　一是依法立即解除勞動(dòng)關(guān)系（編者令名快速辭職），如用人單位對(duì)職工有暴力或威脅行為強(qiáng)迫其勞動(dòng)、不按合同約定支付工資等，職工可以隨時(shí)向用人單位提出解除勞動(dòng)合同的要求；　　二是根據(jù)職工自己的選擇（編者令名慢速辭職），提前30日以書(shū)面形式通知用人單位解除勞動(dòng)合同；　　三是向用人單位提出申請(qǐng)（編者令名協(xié)商辭職），雙方協(xié)商一致解除合同。　?。ㄗⅲ恨o職通知書(shū)建議最好通過(guò)快遞公司或者郵電局掛號(hào)信送給用人單位，這是為了保留證據(jù)。）★ 關(guān)于工資問(wèn)題的論述：　　員工為公司工作，付出了勞動(dòng)，公司應(yīng)該為員工支付相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬，如不按時(shí)足額發(fā)放的，屬于拖欠工資行為，是違法的行為，對(duì)此可?????????????以舉報(bào)?！　?、向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，或撥打熱線(xiàn)12333?！　?、去人力資源與社會(huì)保障局申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?！　?、去當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ捍蚬偎?，申?qǐng)支付令?！　「鶕?jù)《工資支付暫行規(guī)定》　　第七條 工資必須在用人單位與勞動(dòng)者約定的日期支付???????！　〉诰艞l 勞動(dòng)關(guān)系雙方依法解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)，用人單位應(yīng)在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí)一次付清勞動(dòng)者工資。　　第十八條 各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令其支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可責(zé)令其支付賠償金：　　(一)克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的;　　(二)拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資的;　　(三)低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的。　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金的標(biāo)準(zhǔn)，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　　铩　秳趧?dòng)合同法》的相關(guān)法規(guī)　　第三十條 用人單位應(yīng)當(dāng)按照勞動(dòng)合同約定和國(guó)家規(guī)定，向勞動(dòng)者及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬?！　∮萌藛挝煌锨坊蛘呶醋泐~支付勞動(dòng)報(bào)酬的，勞動(dòng)者可以依法向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ荷暾?qǐng)支付令，人民法院應(yīng)當(dāng)依法發(fā)出支付令?！　〉谄呤邨l 勞動(dòng)者合法權(quán)益受到侵害的，有權(quán)要求有關(guān)部門(mén)依法處理，或者依法申請(qǐng)仲裁、提起訴訟?！　〉诎耸鍡l 用人單位有下列情形之一的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令限期支付勞動(dòng)報(bào)酬、加班費(fèi)或者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償；勞動(dòng)報(bào)酬低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)支付其差額部分；逾期不支付的，責(zé)令用人單位按應(yīng)付金額百分之五十以上百分之一百以下的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者加付賠償金。　　★勞動(dòng)者離職或者和用人單位解除勞動(dòng)合同,按照《勞動(dòng)合同法》通常有如下情況：　　1、用人單位存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者書(shū)面提出解除勞動(dòng)關(guān)系后可以立即走人不需要用人單位的批準(zhǔn)，并可以要求支付剩余的工資及經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金（每工作1年支付1個(gè)月工資）及辦理離職手續(xù)等；　　2、依據(jù)《勞動(dòng)合同法》37條，勞動(dòng)者提前30天提出的書(shū)面離職，不需要用人單位批準(zhǔn)就可以離職。其中，試用期提前3天書(shū)面提出；用人單位有義務(wù)結(jié)清工資辦理離職手續(xù)?！　?、用人單位也不存在《勞動(dòng)合同法》38條的情況，勞動(dòng)者直接提交辭職信就走人，給用人單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失、招聘該勞動(dòng)者產(chǎn)生的費(fèi)用，用人單位可以要求勞動(dòng)者承擔(dān)。　　　　第三十七條　勞動(dòng)者提前三十日以書(shū)面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同?！　〉谌藯l　用人單位有下列情形之一的，勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同：　?。ㄒ唬┪窗凑談趧?dòng)合同約定提供勞動(dòng)保護(hù)或者勞動(dòng)條件的；　?。ǘ┪醇皶r(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的；　?。ㄈ┪匆婪閯趧?dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的；　　（四）用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動(dòng)者權(quán)益的；　?。ㄎ澹┮虮痉ǖ诙鶙l第一款規(guī)定的情形致使勞動(dòng)合同無(wú)效的；　　（六）法律、行政法規(guī)規(guī)定勞動(dòng)者可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。　　用人單位以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動(dòng)者勞動(dòng)的，或者用人單位違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)危及勞動(dòng)者人身安全的，勞動(dòng)者可以立即解除勞動(dòng)合同，不需事先告知用人單位?！　〉谒氖鶙l　有下列情形之一的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償：　?。ㄒ唬﹦趧?dòng)者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；　　（二）用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動(dòng)者提出解除勞動(dòng)合同并與勞動(dòng)者協(xié)商一致解除勞動(dòng)合同的；　?。ㄈ┯萌藛挝灰勒毡痉ǖ谒氖畻l規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；　?。ㄋ模┯萌藛挝灰勒毡痉ǖ谒氖粭l第一款規(guī)定解除勞動(dòng)合同的；　?。ㄎ澹┏萌藛挝痪S持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項(xiàng)規(guī)定終止固定期限勞動(dòng)合同的；　?。┮勒毡痉ǖ谒氖臈l第四項(xiàng)、第五項(xiàng)規(guī)定終止勞動(dòng)合同的；　　（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形?！　〉谒氖邨l　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作的年限，每滿(mǎn)一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿(mǎn)一年的，按一年計(jì)算；不滿(mǎn)六個(gè)月的，向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?！　趧?dòng)者月工資高于用人單位所在直轄市、設(shè)區(qū)的市級(jí)人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)臉?biāo)準(zhǔn)按職工月平均工資三倍的數(shù)額支付，向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年?！　”緱l所稱(chēng)月工資是指勞動(dòng)者在勞動(dòng)合同解除或者終止前十二個(gè)月的平均工資?！　〉谖迨畻l　用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明，并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)?！　趧?dòng)者應(yīng)當(dāng)按照雙方約定，辦理工作交接。用人單位依照本法有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)模谵k結(jié)工作交接時(shí)支付?！　∮萌藛挝粚?duì)已經(jīng)解除或者終止的勞動(dòng)合同的文本，至少保存二年備查.　　★關(guān)于單位辭退員工的相關(guān)規(guī)定　　單位單方面解除勞動(dòng)關(guān)系是違法的，可以要求經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金和雙倍工資的賠償金。協(xié)商不成，到勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁維權(quán)。　　解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則需要支付一個(gè)月的代通知金　　1，沒(méi)簽勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)要求簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求單位支付雙倍工資；　　2，《勞動(dòng)合同法》第四十八條　用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)繼續(xù)履行；勞動(dòng)者不要求繼續(xù)履行勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同已經(jīng)不能繼續(xù)履行的，用人單位應(yīng)當(dāng)依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金；　　第八十七條　用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)依照本法第四十七條規(guī)定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)的二倍向勞動(dòng)者支付賠償金。　　3，解除勞動(dòng)關(guān)系，用人單位應(yīng)當(dāng)提前30天書(shū)面通知?jiǎng)趧?dòng)者，否則需要支付一個(gè)月的代通知金；　　4，勞動(dòng)者有權(quán)要求單位補(bǔ)繳社會(huì)保險(xiǎn)；　　5，勞動(dòng)者有權(quán)要求用人單位支付拖欠的工資以及節(jié)假日加班工資；　　6，用人單位不支付的，可以向勞動(dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴，必要時(shí)，也可以直接申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁，維護(hù)合法權(quán)益。　　如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者有權(quán)要求簽無(wú)固定期限勞動(dòng)合同，并有權(quán)要求單位支付雙倍工資。　　附錄：　　★ 怎樣寫(xiě)辭職書(shū)　　辭職申請(qǐng)通常由標(biāo)題、稱(chēng)謂、正文、結(jié)語(yǔ)、署名與日期五部分構(gòu)成?！　?、　標(biāo)題　　在辭職信第一行正中寫(xiě)上辭職信的名稱(chēng)。一般辭職信由事由和文種名共同構(gòu)成，即以“辭職信”為標(biāo)題。標(biāo)題要醒目，字體稍大?！　?、稱(chēng)呼　　要求在標(biāo)題下一行頂格處寫(xiě)出接受辭職信的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱(chēng)或姓名稱(chēng)呼，并在稱(chēng)呼后加冒號(hào)?！　?、　正文　　正文是辭職信的主要部分，正文內(nèi)容一般包括三部分。　　首先要寫(xiě)出書(shū)信辭職的內(nèi)容，開(kāi)門(mén)見(jiàn)山讓人一看便知。　　其次敘述遞交書(shū)信辭職的具體理由。該項(xiàng)內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細(xì)情況一一列舉出來(lái)，但要注意內(nèi)容的單一性和完整性，條分縷析使人一看便知?！　∽詈笠獙?xiě)出自己遞交辭職信的決心和個(gè)人的具體要求，希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問(wèn)題等?！　?、結(jié)尾　　結(jié)尾要求寫(xiě)上表示敬意的話(huà)“此致敬禮”，意思非常明白：在此給您敬禮。　　5、　落款　　辭職信的落款要求寫(xiě)上辭職人的姓名及遞交辭職信的具體日期?！　∽⒁饨伞　?、不要說(shuō)上司壞話(huà)。如果你認(rèn)為有必要向管理層反映一下上司的問(wèn)題，要盡量以委婉的言辭口頭提出?！　?、不要滿(mǎn)紙抱怨，抨擊公司制度?！　?、不要指責(zé)同事，尤其忌諱把同事的“罪行”白紙黑字寫(xiě)在辭職書(shū)上?！　?xiě)作要求　　1．態(tài)度懇切、措辭委婉。　　2．不要批評(píng)對(duì)方。　　3．含蓄性?！　?．簡(jiǎn)潔性?！　?、請(qǐng)務(wù)必使用親筆簽名，而且簽名要盡量剛勁，并寫(xiě)好日期?！　　铩∪f(wàn)人點(diǎn)贊的牛人辭職通知書(shū)的美文欣賞　　?　1、尊敬的領(lǐng)導(dǎo)們：　　言天下大勢(shì)，分久必合，合久必分！雖出自古書(shū)三國(guó)，吾以為對(duì)當(dāng)今之事亦有裨益?！　》蚪裉煜略庥霭倌杲?jīng)濟(jì)危機(jī)，試看全球經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，可謂哀鴻遍野，民不聊生，眾廠商、工人、民工皆叫苦連天，司某人有感于此，不禁聯(lián)想自身處境，不勝傷悲呼！　　司本布衣，出身寒微，躬耕于冀南邢州大地，茍全于世，富貴不求聞達(dá)，但求溫飽以殘。然今酷之至矣，司自去歲四月上旬至本社工作至今，已一載有余，幾度春秋幾度冬夏，時(shí)光流逝過(guò)三百余個(gè)日日夜夜。想當(dāng)初，余本一意氣少年，年少輕狂，夢(mèng)想飛揚(yáng)，欲于本社大展抱負(fù)，一則為集團(tuán)增光添彩，二則為己身加衣增食，兩全其美之策，豈不爽哉？　　惜，一年光陰，吾不僅未大展身手，且囊中羞澀，債臺(tái)高筑，惡衣菲食，杜絕聚會(huì)。眾朋友離去者，有之；鄙視者，有之；唾棄者，有之。皆因司某昔日之優(yōu)秀少年，竟完全失去自我至此所致。司每月九百大錢(qián)竟是基礎(chǔ)工資、崗位津貼以及誤餐補(bǔ)助相加之也?！　”娪言疲骸吧跻?，不慧汝之，乃能容忍至今，不死何為？”?！庇嗪挂?，余何嘗不欲多整數(shù)銀，上謂之起天、下對(duì)得起地、中對(duì)得起氣；然而，余出身農(nóng)，是苦皆能，是事皆忍，然終無(wú)功，兢兢業(yè)業(yè)，溫飽未決?！　》蚪衩嫒菥钩世蠎B(tài)龍鐘之相，何也？食不飽，力不足，才美不外現(xiàn)，故猶如千里馬，雖有千里之能，然無(wú)奈唯有餓死圈中矣！　　司雖不才，不敢以千里馬自居，然自知亦非庸者?！　∪酥⒂诋?dāng)世，需一技之長(zhǎng)，司某自視甚低，不敢自稱(chēng)滿(mǎn)腹經(jīng)綸，然應(yīng)付文字之事亦不在話(huà)下；然，一載以來(lái)，每每捫心自問(wèn)，莫不拊膺頓足，以頭搶地，幾欲灑淚襟前。何也？漫漫長(zhǎng)夜，孤枕難眠，輾轉(zhuǎn)反側(cè)，陋室憶昔，悲從心來(lái)?！　M對(duì)恩師之視如顏淵，愧對(duì)同窗之贈(zèng)冠學(xué)霸?！　》蚪衩咳罩ぷ魑ā扒鍧崱倍帧创驋叻课萑舾?、倒水端茶、擦桌抹椅、迎來(lái)送往，虛偽客套，周旋于“領(lǐng)導(dǎo)”之間。日復(fù)一日，月復(fù)一月，受命以來(lái)，夙夜憂(yōu)嘆，兢兢業(yè)業(yè)，誠(chéng)惶誠(chéng)恐，畏有所疏漏懈怠……今扶膝自嘆，何等悲哉！　　桃花謝了春紅，太匆匆，無(wú)奈朝來(lái)寒雨晚來(lái)風(fēng)。年華如水，倏忽逾四，茫?；厥?，所得幾何？竟如西風(fēng)凜痛！　　所得——物質(zhì)上：工作十二月，前三月每月六百，后九月每月九百，區(qū)區(qū)數(shù)千一年來(lái)不夠司某解決溫飽，更何談穿衣游玩，過(guò)品質(zhì)生活；精神上：備受打擊煎熬，一年來(lái)新掌握一技之長(zhǎng)，即打掃衛(wèi)生，司某高七尺男，本科畢業(yè)生，其不才之至，以非為清潔工列。　　故使其當(dāng)年年少輕狂之心瞬間蒼老，再無(wú)活力；一載以來(lái)，司某唯唯諾諾，伺候他人勝過(guò)關(guān)心自己，其所求，僅每日溫飽問(wèn)題，然隨物價(jià)飛漲，此問(wèn)題之解決亦不可得。　　所失——失去了時(shí)間、浪費(fèi)了青春，磨去了棱角，耽誤了大好年華、愧父老兄妹鄰里、為人尊消盡矣。　　然，何以堂堂風(fēng)華正茂之青年司某人壓抑之至，力固至今，唯一故也：在等待傳說(shuō)中眾人期盼之漲工資之事耳，企滿(mǎn)足司某生活所需，實(shí)在可憐，怪司某年幼無(wú)知，竟傻傻苦等一年，終究未果也。　　夫數(shù)千外債亦無(wú)望償還，故司某人頓悟：此處系年輕人之墳?zāi)挂?，其功能：湮沒(méi)夢(mèng)想、埋沒(méi)青春、消磨斗志、磨損棱角、徒費(fèi)光陰，如是而已。故，頓悟之司某，今定不消磨于此，分路揚(yáng)鑣矣?！　⊙蕴煜聞?shì)，分久必合，合久必分！既此處不留司某，司某亦不便繼續(xù)打擾貴處，既不能兩惜，何不兩離，從此，彼此相忘于江湖！以決絕的姿態(tài)！　　今懇請(qǐng)開(kāi)明之領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許卑微無(wú)能之員工司某人辭職，不勝感激！　　年*月*日　　?　2、　余今請(qǐng)辭，心有戚戚焉。昔天山一別，取經(jīng)東向，去家萬(wàn)里，游學(xué)京師。寒窗十余載，稷下 情正濃?！　∫怀瘜W(xué)成，東北而望，二三之齡，風(fēng)華正茂，勵(lì)心從檢，宵衣旰食。求茫茫之正義，雖碌碌而無(wú)悔。不覺(jué)春去秋來(lái)，寒暑相易，白云蒼狗，滄海桑田，十五年時(shí)光轉(zhuǎn)瞬即逝。然書(shū)生意氣，求之靡途?！　⌒刂兴?，塊壘難消。羈索牽絆，恍然若失?？诟怪砸弁饺?。生生所資，未見(jiàn)其術(shù)。仕道官途，皆為浮云。愷悌君子，神所勞矣。風(fēng)雨如晦，錦雞獨(dú)鳴。歸歟之情，眷然何以自處？　　自從檢事，不求顯達(dá)于庭閭，但愿無(wú)愧于寸心。雖心為形役，違以交病，然志不能片刻墮，道不曾須臾離。嘗東皋而望野，徒舒嘯而迷離，嘆何枝可依。時(shí)刻自省，經(jīng)常覺(jué)悟，然朝悔其行，夕則復(fù)然。長(zhǎng)此往復(fù)，不勝其煩。觀人情厭惡，世間冷暖，蠅營(yíng)狗茍，驅(qū)去復(fù)還?！　　对?shī)》曰：營(yíng)營(yíng)青蠅，止于樊。豈非有所示耶？是因相顧無(wú)相識(shí)，宜當(dāng)長(zhǎng)歌懷采薇。歲歲黃菊，千載東籬，伴我倦鳥(niǎo)，茸我衡宇。往者不可諫，來(lái)者尤可追。欲效接輿醉，狂歌五柳前?！　w去來(lái)兮！小舟從此逝，江海寄余生?！　w去來(lái)兮！人生幾何復(fù)幾何？曷不任性任我行？掛靴揮手自茲去，蕭蕭斑馬鳴啾啾！　　丙申甲午***頓首?！　　铩?、其他奇葩辭職信：　　?①、天氣太冷，起不來(lái)?！　?②、外面世界那么大，我想出去看看。　　?③我累了，不想干了?！　。ň幷咴u(píng)語(yǔ)：這三封辭職通知書(shū)，簡(jiǎn)單、易學(xué)、易仿、快速搞定，不需才華，不費(fèi)思勞神。）　　★　辭職注意辦理下列事項(xiàng)的論述：　　1、交接事項(xiàng)?！　?、還清公司所有的東西（包括領(lǐng)取要?dú)w還的、申領(lǐng)的備用金等），要回屬于自己個(gè)人的所有東西　　3、核對(duì)好離職當(dāng)月的考勤以及結(jié)清工資?！　?、領(lǐng)取人事部門(mén)的離職檔案，包括離職證明、社保繳納憑證、公積金金龍卡和就業(yè)失業(yè)登記證（有就領(lǐng)取，沒(méi)有就不領(lǐng)）?！　?、找到下家單位后，同地區(qū)可以繼續(xù)繳納社保，公積金暫時(shí)是封存在你上一家（離職的這家單位的），需要開(kāi)企業(yè)公積金接收函給上一家單位辦理公積金轉(zhuǎn)移。有人事檔案的話(huà)，到下一家單位也是要辦理接收的?！　?、保存好你的勞動(dòng)合同，以后辦理退休的時(shí)候用得到?！　　?關(guān)于自動(dòng)離職的論述：　　根據(jù)《關(guān)于自動(dòng)離職與曠工除名如何界定的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1994]48號(hào))、《關(guān)于企業(yè)處理擅自離職職工問(wèn)題的復(fù)函》(勞辦發(fā)[1993]68號(hào))規(guī)定:自動(dòng)離職指職工終止勞動(dòng)關(guān)系時(shí)不履行解除手續(xù)，擅自出走離崗，或者解除手續(xù)沒(méi)有辦理完畢而離開(kāi)單位。自動(dòng)離職的職工須承擔(dān)違約責(zé)任，并且新錄用自動(dòng)離職的職工的用人單位，對(duì)原用人單位造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。這里需要注意的是，根據(jù)有關(guān)停薪留職的文件規(guī)定，如果職工要求停薪留職，但未經(jīng)企業(yè)批準(zhǔn)而擅自離職的，或停薪留職期滿(mǎn)1個(gè)月內(nèi)既未要求回原單位工作，又未辦理辭職手續(xù)的，企業(yè)有權(quán)按自動(dòng)離職處理。按自動(dòng)離職處理是用人單位的行為。按有關(guān)行政復(fù)函規(guī)定，這里講的按自動(dòng)離職處理，是指企業(yè)應(yīng)依據(jù)《企業(yè)職工獎(jiǎng)懲條例》有關(guān)規(guī)定，對(duì)其做出除名處理。為此，因按自動(dòng)離職處理發(fā)生的爭(zhēng)議，應(yīng)按除名爭(zhēng)議處理。企業(yè)不得因職工擅自離職而對(duì)其本單位的家屬采取辭退等懲罰性措施。企業(yè)作出株連擅自離職職工家屬的規(guī)定是不符合國(guó)家勞動(dòng)管理政策的，因而也不能作為勞動(dòng)仲裁的依據(jù)。　　★　在回答辭職問(wèn)題時(shí)候發(fā)現(xiàn)多有網(wǎng)友問(wèn)及老板扣押或者拖欠工資怎么辦？論述于下：　　用人單位是不能隨意克扣勞動(dòng)者工資的，用人單位無(wú)故克扣勞動(dòng)者工資，勞動(dòng)者可以向當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門(mén)投訴或者申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁?！　∫?、如果是給用人單位工作，有兩個(gè)途徑可以要求支付工資：　　1、勞動(dòng)者可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局勞動(dòng)監(jiān)察投訴；優(yōu)點(diǎn)：方式簡(jiǎn)單。缺點(diǎn)：各地執(zhí)法力度可能不是很大；　　2、可以到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局（人力資源和社會(huì)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)）申請(qǐng)仲裁，要求支付工資。如果未簽訂勞動(dòng)合同，可以要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資。如果是以拖欠工資提出的解除勞動(dòng)關(guān)系，還可以要求支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。優(yōu)點(diǎn)：除了工資外，還可以主張經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償、雙倍工資等，并且一般都可以最終解決；缺點(diǎn)：申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁就是打勞動(dòng)官司，程序稍多，需要專(zhuān)業(yè)人士指導(dǎo)。　　二、如果是給個(gè)人工作，不算勞動(dòng)關(guān)系，可以直接去法院起訴該個(gè)人老板，要求支付勞動(dòng)報(bào)酬?！　　秳趧?dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》第二條 中華人民共和國(guó)境內(nèi)的用人單位與勞動(dòng)者發(fā)生的下列勞動(dòng)爭(zhēng)議，適用本法：　?。ㄒ唬┮虼_認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系發(fā)生的爭(zhēng)議；　?。ǘ┮蛴喠?、履行、變更、解除和終止勞動(dòng)合同發(fā)生的爭(zhēng)議；　?。ㄈ┮虺⑥o退和辭職、離職發(fā)生的爭(zhēng)議；　?。ㄋ模┮蚬ぷ鲿r(shí)間、休息休假、社會(huì)保險(xiǎn)、福利、培訓(xùn)以及勞動(dòng)保護(hù)發(fā)生的爭(zhēng)議；　?。ㄎ澹┮騽趧?dòng)報(bào)酬、工傷醫(yī)療費(fèi)、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償或者賠償金等發(fā)生的爭(zhēng)議；　　《勞動(dòng)法》第五十條　工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按月支付給勞動(dòng)者本人。不得克扣或者無(wú)故拖欠勞動(dòng)者的工資?！　　豆べY支付暫行規(guī)定》第十八條　各級(jí)勞動(dòng)行政部門(mén)有權(quán)監(jiān)察用人單位工資支付的情況。用人單位有下列侵害勞動(dòng)者合法權(quán)益行為的，由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令其支付勞動(dòng)者工資和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，并可責(zé)令其支付賠償金：　?。ㄒ唬┛丝刍蛘邿o(wú)故拖欠勞動(dòng)者工資的；　　（二）拒不支付勞動(dòng)者延長(zhǎng)工作時(shí)間工資的；　　（三）低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)支付勞動(dòng)者工資的。　　經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償金的標(biāo)準(zhǔn)，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行?！　　铩￡P(guān)于失業(yè)金問(wèn)題論述：　　根據(jù)《失業(yè)保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定：失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按照規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)1年不足5年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為12個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿(mǎn)5年不足10年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為18個(gè)月;累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間10年以上的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長(zhǎng)為24個(gè)月。重新就業(yè)后，再次失業(yè)的，繳費(fèi)時(shí)間重新計(jì)算，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限可以與前次失業(yè)應(yīng)領(lǐng)取而尚未領(lǐng)取的失業(yè)保險(xiǎn)金的期限合并計(jì)算，但是最長(zhǎng)不得超過(guò)24個(gè)月　　申請(qǐng)資格　　1、具備下列條件的失業(yè)人員，可以領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)按規(guī)定享受其他各項(xiàng)失業(yè)保險(xiǎn)待遇：　　(1) 按照規(guī)定參加失業(yè)保險(xiǎn)，所在單位和本人已按照規(guī)定履行繳費(fèi)義務(wù)滿(mǎn)1年的;　　(2)非因本人意愿中斷就業(yè)的;　　(3)已依法定程序辦理失業(yè)登記的;　　(4)有求職要求，愿意接受職業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)介紹的?！　?、勞動(dòng)者非因本人意愿中斷就業(yè)具體包括下列情形：　　(1)終止勞動(dòng)合同的;　　(2)被用人單位解除勞動(dòng)合同的;　　(3)因用人單位不按規(guī)定提供勞動(dòng)條件，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(4)因用人單位以暴力、脅迫或者限制人身自由等手段強(qiáng)迫勞動(dòng)，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(5)因用人單位克扣、拖欠工資，或者不按規(guī)定支付延長(zhǎng)工作時(shí)間勞動(dòng)報(bào)酬，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(6)因用人單位低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)或者集體合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(7)因用人單位扣押身份、資質(zhì)、資歷等證件，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(8)因用人單位未依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)，提出解除勞動(dòng)合同的;　　(9)法律、法規(guī)另有規(guī)定的?！　∈I(yè)保險(xiǎn)金申領(lǐng)發(fā)放辦法　　有下列情形之二的，停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并同時(shí)停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇?！　。ㄒ唬┲匦戮蜆I(yè)的；　?。ǘ?yīng)征服兵役的；　?。ㄈ┮凭泳惩獾模弧　。ㄋ模┫硎芑攫B(yǎng)老保險(xiǎn)待遇的；　?。ㄎ澹┍慌行淌毡O(jiān)執(zhí)行或者被勞動(dòng)教養(yǎng)的　　（六）無(wú)正當(dāng)理由，拒不接受當(dāng)?shù)厝嗣裾付ǖ牟块T(mén)或者機(jī)構(gòu)介紹的工作的?！　☆I(lǐng)取程序　　用人單位為勞動(dòng)者繳納失業(yè)保險(xiǎn)后，勞動(dòng)者離職后可以申請(qǐng)領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，具體條件和程序如下：　?、俜潜救艘庠附K斷就業(yè)(即公司解除或終止勞動(dòng)合同)并有求職要求，（須提供用人單位辭退的證明） ②繳納失業(yè)保險(xiǎn)金12個(gè)月以上　　③公司解除或終止勞動(dòng)合同后60天之內(nèi)前來(lái)辦理　　一、參保單位出具兩份《解除(終止)勞動(dòng)關(guān)系證明書(shū)》，一份交失業(yè)保險(xiǎn)中心，一份交勞動(dòng)保障局勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)備案?！　《?、失業(yè)保險(xiǎn)中心憑參保單位出具的《解除(終止)勞動(dòng)關(guān)系證明書(shū)》對(duì)情況進(jìn)行嚴(yán)格的調(diào)查核實(shí)(失業(yè)人員帶上與單位簽訂的勞動(dòng)合同)，確認(rèn)無(wú)誤的發(fā)放2份《失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)登記表》和1份《失業(yè)求職登記表》?！　∪?、失業(yè)人員認(rèn)真填寫(xiě)好《失業(yè)保險(xiǎn)申領(lǐng)登記表》的正面所有欄目，背面的計(jì)生關(guān)系接受單位意見(jiàn)處空格請(qǐng)到本人戶(hù)口所在地的計(jì)生關(guān)系接受單位蓋章。認(rèn)真填寫(xiě)好《求職登記表》?！　∽ⅲ簯?hù)口在城市的請(qǐng)到戶(hù)口所在地的街道辦事處計(jì)生辦蓋章;戶(hù)口在農(nóng)村的請(qǐng)到戶(hù)口所在地的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))計(jì)生辦蓋章。居委員、村委員、社區(qū)的計(jì)生辦章均不符合要求?！　∷?、交納三張一寸的彩照和一份失業(yè)人員身份證復(fù)印件。　　勞動(dòng)者符合以上條件，即可到戶(hù)籍所在地或暫住地的區(qū)級(jí)勞動(dòng)保障部門(mén)辦理領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金?！　　?對(duì)于隨意調(diào)動(dòng)職工工作崗位的論述：　　調(diào)動(dòng)工作崗位。如果你的勞動(dòng)合同中有工作崗位的約定，單位若想調(diào)動(dòng)你的崗位，必須經(jīng)過(guò)你的同意，否則視為違約?！　∪绻麅H僅是一種概括性的約定，你可以要求公司給你出具書(shū)面的你不能勝任原工作的理由?！　∪绻麖?qiáng)制性的調(diào)動(dòng)工作崗位，你可離職并要求單位給你賠償。單位直接辭退你，你可以要求違法解除勞動(dòng)合同的經(jīng)濟(jì)賠償金等?！　　铩￡P(guān)于五險(xiǎn)一金的論述：　　1，關(guān)于五險(xiǎn)一金，根據(jù)《勞動(dòng)法》和《社會(huì)保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定，用人單位為勞動(dòng)者繳納社會(huì)保險(xiǎn)是用人單位的法定義務(wù)，明顯具有國(guó)家強(qiáng)制性的特點(diǎn)，用人單位不得以任何理由和借口拒絕承擔(dān)該項(xiàng)法定義務(wù)?！　?，社會(huì)保險(xiǎn)的繳納是由用人單位和勞動(dòng)者共同來(lái)承擔(dān)的，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)是由用人單位和勞動(dòng)者共同承擔(dān)的，生育險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)是由用人單位承擔(dān)的，其中養(yǎng)老保險(xiǎn)用人單位需要承擔(dān)13%，勞動(dòng)者需要承擔(dān)8%，醫(yī)療保險(xiǎn)用人單位承擔(dān)6%，員工個(gè)人承擔(dān)2%，失業(yè)保險(xiǎn)用人單位承擔(dān)2%，員工個(gè)人承擔(dān)1%；　　3，對(duì)于單位拖繳五險(xiǎn)一金的，屬于違反“勞動(dòng)合同法”的規(guī)定，勞動(dòng)者可以主張補(bǔ)繳五險(xiǎn)一金，也可以向當(dāng)?shù)氐纳绫２块T(mén)進(jìn)行投訴，由當(dāng)?shù)氐纳绫Ｕ魇諜C(jī)構(gòu)責(zé)令用人單位限期繳納或補(bǔ)足。用人單位逾期仍未繳納或補(bǔ)繳社保費(fèi)的，社保征收機(jī)構(gòu)可以向以銀行或其銀行查詢(xún)其銀行賬戶(hù)，并可申請(qǐng)縣級(jí)以上行政部門(mén)作出劃撥社保費(fèi)，書(shū)面通知開(kāi)戶(hù)銀行或其他金融機(jī)構(gòu)劃撥社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)。用人單位賬戶(hù)余額少于應(yīng)當(dāng)繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，征收機(jī)構(gòu)可以要求用人單位提供擔(dān)保，簽訂延期繳費(fèi)協(xié)議。　　★關(guān)于沒(méi)有與用人單位簽合同的論述：　　用人單位不與職工簽合同的，違飯了現(xiàn)行實(shí)施的《勞動(dòng)法》《勞動(dòng)合同法》?！　±碚撘罁?jù)：《勞動(dòng)合同法》第十條　：建立勞動(dòng)關(guān)系，應(yīng)當(dāng)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同?！　∫呀趧?dòng)關(guān)系，未同時(shí)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)自用工之日起一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同?！　∮萌藛挝慌c勞動(dòng)者在用工前訂立勞動(dòng)合同的，勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。　　解讀：建立勞動(dòng)關(guān)系的唯一標(biāo)準(zhǔn)是實(shí)際提供勞動(dòng)，不論勞動(dòng)者是否簽訂了書(shū)面勞動(dòng)合同，將受到同等的保護(hù)。書(shū)面勞動(dòng)合同簽訂在前，實(shí)際用工在后的，勞動(dòng)關(guān)系自實(shí)際提供勞動(dòng)之日起建立；實(shí)際用工在前，簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同在后的，勞動(dòng)關(guān)系早于書(shū)面勞動(dòng)合同建立，勞動(dòng)關(guān)系的建立不受未簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同的影響?！　。?）書(shū)面勞動(dòng)合同是勞動(dòng)合同唯一合法形式，不承認(rèn)口頭勞動(dòng)合同，達(dá)成口頭勞動(dòng)合同的，視為未簽訂勞動(dòng)合同；　?。?）勞動(dòng)關(guān)系一經(jīng)建立，應(yīng)當(dāng)簽訂書(shū)面勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)在一個(gè)月內(nèi)訂立書(shū)面勞動(dòng)合同；　?。?）用人單位自用工之日起超過(guò)一個(gè)月，但不滿(mǎn)一年未與勞動(dòng)者訂立書(shū)面勞動(dòng)合同的，應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者每月支付二倍的工資?！　　镪P(guān)于單位扣押金、保證金或者其它證件物品的論述：　　單位扣押金、保證金或者其它證件物品的的行為是違法行為?！　±碛梢罁?jù)：　　《勞動(dòng)法》第九條用人單位招用勞動(dòng)者，不得扣押勞動(dòng)者的居民身份證和其他證件，不得要求勞動(dòng)者提供擔(dān)?；蛘咭云渌x向勞動(dòng)者收取財(cái)物?！　?duì)違反以上規(guī)定的，勞動(dòng)者可向公安部門(mén)和勞動(dòng)部門(mén)舉報(bào)，兩部門(mén)應(yīng)責(zé)令用人單位立即將其退還給勞動(dòng)者本人。

峨眉山月歌 李白 峨眉山月半輪秋， 影入平羌江水流。 夜發(fā)清溪向三峽， 思君不見(jiàn)下渝州。 這首詩(shī)是年輕的李白初離蜀地時(shí)的作品，意境明朗，語(yǔ)言淺近，音韻流暢。 詩(shī)從“峨眉山月”寫(xiě)起，點(diǎn)出了遠(yuǎn)游的時(shí)令是在秋天。“秋”字因入韻關(guān)系倒置句末。秋高氣爽，月色特明（“秋月?lián)P明輝”）。以“秋”字又形容月色之美，信手拈來(lái)，自然入妙。月只“半輪”，使人聯(lián)想到青山吐月的優(yōu)美意境。在峨眉山的東北有平羌江，即今青衣江，源出于四川蘆山縣，流至樂(lè)山縣入岷江。次句“影”指月影，“入”和“流”兩個(gè)動(dòng)詞構(gòu)成連動(dòng)式謂語(yǔ)，意言月影映入江水，又隨江水流去。生活經(jīng)驗(yàn)告訴我們，定位觀水中月影，任憑江水怎樣流，月影卻是不動(dòng)的?！霸铝磷?，我也走”，只有觀者順流而下，才會(huì)看到“影入江水流”的妙景。所以此句不僅寫(xiě)出了月映清江的美景，同時(shí)暗點(diǎn)秋夜行船之事。意境可謂空靈入妙。 次句境中有人，第三句中人已露面：他正連夜從清溪驛出發(fā)進(jìn)入岷江，向三峽駛?cè)ァ！罢虅θ?guó)，辭親遠(yuǎn)游”的青年，乍離鄉(xiāng)土，對(duì)故國(guó)故人不免戀戀不舍。江行見(jiàn)月，如見(jiàn)故人。然明月畢竟不是故人，于是只能“仰頭看明月，寄情千里光”了。末句“思君不見(jiàn)下渝州”依依惜別的無(wú)限情思，可謂語(yǔ)短情長(zhǎng)。 峨眉山——平羌江——清溪——渝州——三峽，詩(shī)境就這樣漸次為讀者展開(kāi)了一幅千里蜀江行旅圖。除“峨眉山月”而外，詩(shī)中幾乎沒(méi)有更具體的景物描寫(xiě)；除“思君”二字，也沒(méi)有更多的抒情。然而“峨眉山月”這一集中的藝術(shù)形象貫串整個(gè)詩(shī)境，成為詩(shī)情的觸媒。由它引發(fā)的意蘊(yùn)相當(dāng)豐富：山月與人萬(wàn)里相隨，夜夜可見(jiàn)，使“思君不見(jiàn)”的感慨愈加深沉。明月可親而不可近，可望而不可接，更是思友之情的象征。凡詠月處，皆抒發(fā)江行思友之情，令人陶醉。 本來(lái)，短小的絕句在表現(xiàn)時(shí)空變化上頗受限制，因此一般寫(xiě)法是不同時(shí)超越時(shí)空，而此詩(shī)所表現(xiàn)的時(shí)間與空間跨度真到了馳騁自由的境地。二十八字中地名凡五見(jiàn)，共十二字，這在萬(wàn)首唐人絕句中是僅見(jiàn)的。它“四句入地名者五，古今目為絕唱，殊不厭重”（王麟洲語(yǔ)），其原因在于：詩(shī)境中無(wú)處不滲透著詩(shī)人江行體驗(yàn)和思友之情，無(wú)處不貫串著山月這一具有象征意義的藝術(shù)形象，這就把廣闊的空間和較長(zhǎng)的時(shí)間統(tǒng)一起來(lái)。其次，地名的處理也富于變化?！岸朊忌皆隆薄ⅰ捌角冀笔堑孛奔佑诰拔?，是虛用；“發(fā)清溪”、“向三峽”、“下渝州”則是實(shí)用，而在句中位置亦有不同。讀起來(lái)也就覺(jué)不著痕跡，妙入化工。

婚聯(lián) 香掩芙蓉帳，燭輝綿繡幃。 清風(fēng)入蜜月，喜氣來(lái)洞房。 但愿情長(zhǎng)久，何須語(yǔ)蜜甜。 房?jī)?nèi)新郎附鳳，洞中淑女攀龍。 同心同德同志，知暖知寒知音。 教以和諧度日，期之勤儉持家。 駛向光輝彼岸，張開(kāi)理想風(fēng)帆。 畫(huà)眉喜仿張京兆，點(diǎn)額欣諧寧壽陽(yáng)。 意似鴛鴦飛比翼，情同鸞鳥(niǎo)宿同林。 花燦銀燈鸞對(duì)舞，春歸畫(huà)棟燕雙棲。 方借花容添月色，欣逢秋夜作春宵。 水面鴛鴦同戲水，心頭伉儷互交心。 雀屏射目奇男幸，繡幕牽絲淑女緣。 芳春喜泳鴛鴦鳥(niǎo)，碧樹(shù)欣棲鸞鳳儔。 亮麗華堂飛彩鳳，溫馨錦帳舞蛟龍。 鴛鴦夜月鋪金帳，孔雀春風(fēng)軟玉屏。 鸞鳳雙棲桃花岸，鶯燕對(duì)舞艷陽(yáng)天。 文窗繡戶(hù)垂簾幕，銀燭金杯映翠眉。 帳前疊綰鴛鴦帶，堂上新開(kāi)孔雀屏。 吉祥草茁深閨暖，寶貴花開(kāi)滿(mǎn)室春。 紅妝帶綰同心結(jié)，碧沼花開(kāi)并蒂蓮。 昔日同窗歌大治，今霄共枕話(huà)中興。 柳色映眉妝鏡曉，桃花照面洞房春。 昔日同窗談理想，今宵共枕話(huà)知心。 銀鏡臺(tái)前人似玉，金鶯枕側(cè)語(yǔ)如花。 文窗繡戶(hù)垂簾幕，銀燭金杯映翠眉。 燈下一對(duì)幸福侶，洞房?jī)啥鋹?ài)情花。 文鸞對(duì)舞合歡樹(shù)，俊鳥(niǎo)雙棲連理枝。 意似鴛鴦飛比翼，情如鸞鳳宿同林。 柳色潤(rùn)梅妝鏡曉，桃花映面洞房春。 洞房春暖花并蒂，魚(yú)水情深月常圓。 情深意切洞中侶，道合志同房中人。 鳳鸞共飲合歡酒，鴛鴦同棲不老松。 魚(yú)水合歡成伴侶，夫妻同樂(lè)度良宵。 吉日堂前同握手，良宵帳內(nèi)互傾心。 洞房不墜凌云志，蜜月常懷創(chuàng)業(yè)心。 暑水繡枕垂羅帳，月照牙床透夜光。 花前倩女觀郎貌，月下俊男賞婦容。 紅燭夜深觀博議，綠窗風(fēng)靜詠周南。 芙蓉帳里春風(fēng)暖，梅柳人試海南春。 房中月朗圓一夢(mèng)，洞中花香樂(lè)百年。 春滿(mǎn)洞房雙被暖，花盈繡枕并頭香。 桂枕鴛鴦情切切，綾衾鸞鳳意綿綿。 海闊天空欣比翼，月圓花好共知心。 戀愛(ài)真誠(chéng)晚婚育，姻緣美滿(mǎn)耀福星。 今夕交杯傳蜜意，來(lái)朝躍馬寒風(fēng)流。 琴瑟同奏和諧曲，夫妻共描興家圖。 對(duì)對(duì)情人綿綿語(yǔ)，聯(lián)聯(lián)愛(ài)侶脈脈情。 柳色映眉妝鏡曉，桃花點(diǎn)面沒(méi)房春。 喜鵲喜期報(bào)喜訊，新春新燕鬧新房。 紅花并蒂相輝美，紫燕雙飛試比高。 柳暗花明春作伴，珠聯(lián)璧合影成雙， 互敬互幫春永駐，同心民德樂(lè)無(wú)窮。 愛(ài)貌愛(ài)才尤愛(ài)志，知人知面更知心。 花月新妝宜學(xué)柳，共窗好友早栽蘭。 愛(ài)海并游互鼓勁，征途同步齊攀登。 詩(shī)題紅葉同心句，酒飲黃花合巹杯。 文窗繡戶(hù)垂簾幕，銀燭金杯映翠眉。 梧桐枝上棲雙鳳，菡萏花間立并鴛。 花燦銀燈鸞對(duì)舞，春歸畫(huà)棟燕雙棲。 同馳千時(shí)跨駿馬，齊度百年植秀花。 一朝喜結(jié)千年愛(ài)，百歲不移半寸心。 締百年事業(yè)伴侶，結(jié)一對(duì)恩愛(ài)夫妻。

全唐文●卷一百七十七 ☆王勃（一） 勃字子安，絳州龍門(mén)人，未冠應(yīng)幽素舉及第，授朝散郎。沛王賢聞其名，召為沛府修撰，是時(shí)諸王斗雞，戲?yàn)槲摹断⑼蹼u》，高宗覽之怒，斥出府。久之，補(bǔ)虢州參軍。官奴曹達(dá)犯罪，勃匿之，既懼事泄，殺達(dá)滅口，事覺(jué)當(dāng)誅，會(huì)赦除名。上元二年，渡南海墮水卒，年二十八。（謹(jǐn)按：《新書(shū)》作二十九。） 若夫乾靈鵲讖之端，地輔龍驂之始。憑紫都而授歷，按元邱而命紀(jì)。鳳毛鍾桂閫之祥，麟角爍椒庭之祉。馳朱軒?kù)毒庞颍顸S麾於萬(wàn)里，抗芝館而星羅，擢蘭宮而霞起。則有皇慈霧洽，圣握天??；庭分玉禁，邸瞰金樓。翦鳧洲於細(xì)柳，披鶴御於長(zhǎng)楸。啟魚(yú)鈐而分帝術(shù)，授虹璧而控神州。擁黃山於石磴，泄元灞於銅溝，列瑤窗而送燠，辟銀榜而迎秋。君王乃排青幌，搖朱舄，戒輿，靜鸞掖。繞震廊而轉(zhuǎn)步，亻素€阡而縱跡，嘯陳客於金床，命淮仙於桂席，翔翠罕於€甸，迎簫吹於鳳驛，佇靈匹於星期，眷神姿於月夕。 于時(shí)玉繩湛色，金漢馀光。煙凄碧樹(shù)，露濕銀塘。視蓮潭之變彩，睨松院之生涼。引驚蟬於寶瑟，宿懶燕於瑤筐。綠臺(tái)兮千仞，樓兮百常。拂花筵而慘惻，披葉序而徜徉。結(jié)遙情於漢陌，飛永睇於霞莊。想佳人兮如在，怨靈歡兮不揚(yáng)；促遙悲於四運(yùn)，詠遺歌於七襄。於是虬檐晚靜，魚(yú)扃夜飭。忘帝子之光華，下君王之顏色。 握犀管，展魚(yú)箋，顧執(zhí)事，招仲宣。仲宣跪而稱(chēng)曰：“臣聞九變無(wú)津，三靈有作?！辈荚?dú)忪逗剖帲\(yùn)太虛於寥廓，辨河鼓於西ヂ，降天孫於東Ф，循五緯而清黃道，正三衡而澄紫落。海人支石之機(jī)，江女穿針之閣，鄙塵情於春念，擬仙契於秋諾。於是光清地，氣斂天標(biāo)；霜凝碧宙，水瑩丹霄。躍麟軒?kù)鹅F術(shù)，褰羽旆於星橋，徵赤螭而架渚，漾青翰而乘湖，停翠梭兮卷霜，引鴛杼兮割冰綃，舉黃花而乘月艷，籠黛葉而卷云嬌。撫今情而恨促，指來(lái)緒而傷遙。既而丹軒萬(wàn)ㄆ，紫房千，仙御逶遲，靈徒擾弱，風(fēng)驚雨驟，煙回電爍。媧皇召巨野之龍，莊叟命雕陵之鵲。駐麟駕，披鸞幕，奏€和，霞酌。碧虬玉室之饌，白兔銀臺(tái)之藥。荷葉鮫，芙蓉青雀。上元錦書(shū)傳寶字，王母瓊箱薦金約。彩衤攀魚(yú)頭比目縫，香針燕尾同心縛。羅帳五花懸，珉砌百枝然。下蕓幬而匿枕，弛蘭服而交筵。托新歡而密勿，懷往眷而潺。於是羈鸞切鏡，旅鶴驚弦。悲侵玉履，念起金鈿。儼歸裝而容曳，整還蓋而遷延。洞庭波兮秋水急，關(guān)山晦兮夕霧連。謂河漢之無(wú)浪，似參商之永年。君王乃背彤砌，陟元室，沖想自閑，神情如逸。痛靈妃之稀偶，嘉沈思之可畢。荊艷齊升，燕佳并出。金聲玉韻，蕙心蘭質(zhì)。珠櫳綺檻北風(fēng)臺(tái)，繡戶(hù)雕窗南向開(kāi)。響曳紅云歌面近，香隨曰雪舞腰來(lái)。掩清琴而獨(dú)進(jìn)，凌絳樹(shù)而輕回。盧女黃金之碗，張家碧玉之杯。奉君王於終夕，夫何怨於良媒？ 俄而月還西漢，霞臨東沼。鳧氏鳴秋，雞人唱曉。玉關(guān)控鶴，瓊林飛鳥(niǎo)。君王乃馭風(fēng)殿而長(zhǎng)懷，俯€臺(tái)而自矯，矜雅范而霜厲，穆沖衿而煙渺。迎十客，召三英，香涵蔗酎，吹肅蘭旌。娃館疏兮綠草積，歡房寂兮紫苔生。聳詞峰於月殿，披翰藪於€扃。方絕元?jiǎng)P而高視，應(yīng)與梁楚而駢聲。 回答者：天菜心筍片羹 - 秀才 三級(jí) 7-31 13:36 若夫乾靈鵲讖之端，地輔龍驂之始。憑紫都而授歷，按元邱而命紀(jì)。鳳毛鍾桂閫之祥，麟角爍椒庭之祉。馳朱軒?kù)毒庞?，振黃麾於萬(wàn)里，抗芝館而星羅，擢蘭宮而霞起。則有皇慈霧洽，圣握天?。煌シ钟窠?，邸瞰金樓。翦鳧洲於細(xì)柳，披鶴御於長(zhǎng)楸。啟魚(yú)鈐而分帝術(shù)，授虹璧而控神州。擁黃山於石磴，泄元灞於銅溝，列瑤窗而送燠，辟銀榜而迎秋。君王乃排青幌，搖朱舄，戒?輿，靜鸞掖。 繞震廊而轉(zhuǎn)步，亻素€阡而縱跡，嘯陳客於金床，命淮仙於桂席，翔翠罕於甸，迎簫吹於鳳驛，佇靈匹於星期，眷神姿於月夕。 于時(shí)玉繩湛色，金漢馀光。煙凄碧樹(shù)，露濕銀塘。視蓮潭之變彩，睨松院之生涼。引驚蟬於寶瑟，宿懶燕於瑤筐。綠臺(tái)兮千仞，?樓兮百常。拂花筵而慘惻，披葉序而徜徉。結(jié)遙情於漢陌，飛永睇於霞莊。想佳人兮如在，怨靈歡兮不揚(yáng)；促遙悲於四運(yùn)，詠遺歌於七襄。於是虬檐晚靜，魚(yú)扃夜飭。忘帝子之光華，下君王之顏色。 握犀管，展魚(yú)箋，顧執(zhí)事，招仲宣。仲宣跪而稱(chēng)曰：“臣聞九變無(wú)津，三靈有作。”布元?dú)忪逗剖?，運(yùn)太虛於寥廓，辨河鼓於西ヂ，降天孫於東?Ф，循五緯而清黃道，正三衡而澄紫落。海人支石之機(jī)，江女穿針之閣，鄙塵情於春念，擬仙契於秋諾。於是光清地?，氣斂天標(biāo)；霜凝碧宙，水瑩丹霄。躍麟軒?kù)鹅F術(shù)，褰羽旆於星橋，徵赤螭而架渚，漾青翰而乘湖，停翠梭兮卷霜?，引鴛杼兮割冰 綃，舉黃花而乘月艷，籠黛葉而卷云嬌。撫今情而恨促，指來(lái)緒而傷遙。既而丹軒萬(wàn)ㄆ，紫房千?，仙御逶遲，靈徒擾弱，風(fēng)驚雨驟，煙回電爍。媧皇召巨野之龍，莊叟命雕陵之鵲。駐麟駕，披鸞幕，奏€和，?霞酌。碧虬玉室之饌，白兔銀臺(tái)之藥。荷葉?鮫，芙蓉青雀。上元錦書(shū)傳寶字，王母瓊箱薦金約。彩衤攀魚(yú)頭比目縫，香針燕尾同心縛。羅帳五花懸，珉砌百枝然。下蕓幬而匿枕，弛蘭服 而交筵。托新歡而密勿，懷往眷而潺?。於是羈鸞切鏡，旅鶴驚弦。悲侵玉履，念起金鈿。儼歸裝而容曳，整還蓋而遷延。洞庭波兮秋水急，關(guān)山晦兮夕霧連。 謂河漢之無(wú)浪，似參商之永年。君王乃背彤砌，陟元室，沖想自閑，神情如逸。 痛靈妃之稀偶，嘉沈思之可畢。荊艷齊升，燕佳并出。金聲玉韻，蕙心蘭質(zhì)。珠櫳綺檻北風(fēng)臺(tái)，繡戶(hù)雕窗南向開(kāi)。響曳紅云歌面近，香隨曰雪舞腰來(lái)。掩清琴而 獨(dú)進(jìn)，凌絳樹(shù)而輕回。盧女黃金之碗，張家碧玉之杯。奉君王於終夕，夫何怨於良媒？ 俄而月還西漢，霞臨東沼。鳧氏鳴秋，雞人唱曉。玉關(guān)控鶴，瓊林飛鳥(niǎo)。君王乃馭風(fēng)殿而長(zhǎng)懷，俯€臺(tái)而自矯，矜雅范而霜厲，穆沖衿而煙渺。迎十客，召三英，香涵蔗酎，吹肅蘭旌。娃館疏兮綠草積，歡房寂兮紫苔生。聳詞峰於月殿，披翰藪於€扃。方絕元?jiǎng)P而高視，應(yīng)與梁楚而駢聲。