1，如何做一個(gè)品控技術(shù)經(jīng)理
太籠統(tǒng)了吧，公司的制度及分工不同，按照公司的制度做好，發(fā)揮個(gè)人潛能就能勝任吧
1、溝通協(xié)調(diào)能力 2、人員管理與培訓(xùn)能力 3、扎實(shí)的技術(shù)與品控技能
2，品控經(jīng)理應(yīng)該如何操作
其實(shí)一般公司的qc是全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)進(jìn)度 質(zhì)量！如分開就更簡(jiǎn)單了，正如你所說(shuō)生產(chǎn)跟單主管生產(chǎn)進(jìn)度 一些面輔料進(jìn)程。及印繡花，水洗進(jìn)度。而qc只管質(zhì)量！一個(gè)人做的事你們兩個(gè)人合起來(lái)做你們公司有錢有人啊
3，如何競(jìng)聘品控經(jīng)理職位
1.首先你要有該崗位一定的工作經(jīng)驗(yàn)和工作業(yè)績(jī)。2.要善于表現(xiàn)自己的業(yè)務(wù)能力和組織溝通能力。3.要有一定的專業(yè)理論和實(shí)踐功底。4.就該職位你事先做一份可行性的計(jì)劃備用。5.在競(jìng)聘中多展示自己的才華業(yè)績(jī)，盡量把自己隱形的潛力表達(dá)給領(lǐng)導(dǎo)和大家，也不要把不足一字不提。
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