簡單講就是找代理商、經(jīng)銷商、零售商、專賣店。。。等銷售渠道，并維護。

哥們，跟我一樣的職務(wù)??！ 就是管理代理商的一些具體事務(wù)，跟他們溝通，促進回款或者訂貨

職位大小應(yīng)該差不多，但經(jīng)理的的名聲肯定要好些了，主管主要是負責(zé)一些實際的事情了，而經(jīng)理則是統(tǒng)管全局，什么都可以管．

哥們，跟我一樣的職務(wù)??！ 就是管理代理商的一些具體事務(wù)，跟他們溝通，促進回款或者訂貨

什么是渠道經(jīng)理? 職位概要:建立與管理產(chǎn)品銷售渠道，提供服務(wù)支持。 工作內(nèi)容: 對 “重要客戶”進行開拓、溝通與管理，制定合作方案；執(zhí)行銷售和市場推廣方案；制定渠道策略，提供渠道服務(wù)支持；及時溝通客戶，反饋市場信息，做出處理意見；協(xié)助大區(qū)經(jīng)理開拓、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶。 任職資格: 教育背景:◆市場營銷或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷:◆受過市場營銷、產(chǎn)品知識方面的培訓(xùn)。 經(jīng) 驗:◆2年以上的渠道管理經(jīng)驗。 技能技巧:◆對市場營銷工作有所了解；◆良好的渠道客戶關(guān)系管理；◆熟悉產(chǎn)品市場營銷渠道開發(fā)和建設(shè)業(yè)務(wù)；◆熟練操作辦公軟件。 態(tài) 度:◆坦誠自信，高度的工作熱情；◆思路清楚、有良好的溝通技巧和語言表達能力，性格開朗；◆有良好的團隊合作精神及獨立工作能力，有敬業(yè)精神。 工作場所:辦公室。 環(huán)境狀況:舒適。 危 險 性:基本無危險,無職業(yè)病危險。

1、保證你銷售的產(chǎn)品從出場開始一直到達銷售最終端的流通過程暢通。 2、嚴格管理渠道中各級經(jīng)銷商你所銷售產(chǎn)品的進銷存數(shù)字，隨時掌握競品在渠道中的銷售動向，及時反饋給上級，并提出你的應(yīng)對措施。 3、執(zhí)行上級下達的銷售政策。 4、如果是經(jīng)理，還要管理好整個團隊，制定本區(qū)域內(nèi)的銷售計劃。 5、對于重點客戶重點維護支持，使他們保證你的大部分的銷售產(chǎn)出。

主要職責(zé)：1、 尋找潛在合作伙伴。2、 與潛在合作伙伴進行商務(wù)洽談和簽約。3、 行業(yè)渠道建設(shè)，渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作。4、 開拓建立地區(qū)市場的代理渠道。 5、 管理當(dāng)?shù)貐^(qū)域代理商經(jīng)銷商 6、 對區(qū)域代理商經(jīng)銷商的銷售人員進行培訓(xùn) 7、 地區(qū)市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研反饋。 8、 制定當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V計劃及方案。 9、 組織執(zhí)行當(dāng)?shù)氐纳鲜型茝V方案任職資格：1、 與代理商的談判和溝通能力強；2、 具備快速的學(xué)習(xí)能力，強烈的市場競爭意識；3、 具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力；4、 較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；5、 具有較強的溝通、交際能力、組織協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰(zhàn)；6、 熟練使用office辦公軟件，以及互聯(lián)網(wǎng)瀏覽；7、 有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢；8、 豐富的渠道代理開拓能力，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經(jīng)驗； 9、 具備較強的學(xué)習(xí)能力及團隊合作精神； 10、 性格外向，強烈的事業(yè)心及挑戰(zhàn)精神； 11、 良好的個人信譽及職業(yè)操守。