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全球500強企業(yè)之一富士康科技集團1999年在山西省晉城市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)投資創(chuàng)辦富晉精密工業(yè)(晉城)有限公司，投資總額1400萬美元，注冊資本750萬美元，主要從事光通訊連接器零組件的精密加工制造業(yè)務(wù)，自2000年10月建成投產(chǎn)以來，生產(chǎn)規(guī)模不斷擴大，經(jīng)濟效益持續(xù)好轉(zhuǎn)。為進一步優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，擴大對外開放，05年5月，富士康科技集團總裁郭臺銘先生一行經(jīng)過實地考察，決定投資5億美元在開發(fā)區(qū)建設(shè)富士康(晉城)科技工業(yè)園。富士康(晉城)科技工業(yè)圓總規(guī)劃面積1058畝(分A、B兩區(qū)建設(shè))。項目B區(qū)于06年3月份開工建設(shè)，建設(shè)4棟廠房、3棟宿舍、1棟餐廳，2006年底已投入使用，截至2007年6月共有員工3000余人，其主要從事光學(xué)鏡頭模組、精密模具、光通訊連接器等電子產(chǎn)品之生產(chǎn)制造；項目建成達產(chǎn)后，預(yù)計年產(chǎn)值可達100億元左右，員工將陸續(xù)增加至65000人。屆時集團將對小型精密產(chǎn)品零組件做高度的垂直整合，以實現(xiàn)快速、高品質(zhì)、高彈性、低成本的制造環(huán)境為目標。引進國內(nèi)外最先進的生產(chǎn)技術(shù)扎根晉城，從而使富士康(晉城)科技工業(yè)園成為具光、機、電高度垂直整合的精密小型化產(chǎn)品的制造基地。集團實施人才本土化策略，大量起用本土人才參與園區(qū)的開發(fā)與建設(shè)，誠邀社會各界精英加盟。有海外及外企工作經(jīng)驗者優(yōu)先。一經(jīng)錄用，待遇從優(yōu)，并提供良好的發(fā)展空間、通暢的晉升渠道與出國培訓(xùn)機會。公司為員工提供食宿，辦理各項社會保險，并根據(jù)公司營運績效與員工表現(xiàn)發(fā)放豐厚的獎金，解決戶籍問題,并根據(jù)公司發(fā)展為精英干部實行配房、配股、分紅等政策,同時公司具有完善的娛樂設(shè)施,定期舉辦各種豐富多彩的活動,豐富員工業(yè)余生活.住宿：有住宿學(xué)歷：初中性別：不限工作經(jīng)驗：無經(jīng)驗公司規(guī)模：10000人及以上公司性質(zhì)：中外合資/合作工作地點：山西晉城公司地址：山西晉城開發(fā)區(qū)

很累 不掙錢

富士康的工作時間它也得按國家勞動所頒發(fā)的規(guī)則來執(zhí)行，但是并不是能執(zhí)行的很到位，加班是有的也是經(jīng)常性，一般進入該公司的大都在流水線是做操作工，沒什么技術(shù)含量，也學(xué)不到什么真正的技術(shù)，每次招聘的監(jiān)考人員的方式并不是固定的，但也并不是要求太高（包括學(xué)歷、社會閱歷、工作經(jīng)驗等）