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招聘條件是：1、具有中華人民共和國國籍；2、年滿18周歲；3、擁護(hù)中華人民共和國憲法；4、具有良好的品行；5、具有正常履行職責(zé)的身體條件；6、具有符合職位要求的工作能力；7、具有大專以上文化程度。 國安局是中華人民共和國國務(wù)院主管國家安全的組成部門，是中華人民共和國政府的反間諜機(jī)關(guān)和政治保衛(wèi)機(jī)關(guān)，其組成部門有：1、機(jī)要局；2、國際情報(bào)局；3、政經(jīng)情報(bào)局；4、臺(tái)港澳局；5、情報(bào)分析通報(bào)局；6、業(yè)務(wù)指導(dǎo)局；7、反間諜情報(bào)局；8、反間諜偵察局。

股份制飯店 也就是這個(gè)飯店的經(jīng)營是股份制的！這個(gè)股份制企業(yè)是一個(gè)概念股份制企業(yè)是指兩個(gè)或兩個(gè)以上的利益主體，以集股經(jīng)營的方式自愿結(jié)合的一種企業(yè)組織形式。它是適應(yīng)社會(huì)化大生產(chǎn)和市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要、實(shí)現(xiàn)所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)相對(duì)分離、利于強(qiáng)化企業(yè)經(jīng)營管理職能的一種企業(yè)組織形式。股份制企業(yè)的特征主要是：①發(fā)行股票，作為股東入股的憑證，一方面借以取得股息，另一方面參與企業(yè)的經(jīng)營管理；②建立企業(yè)內(nèi)部組織結(jié)構(gòu)，股東代表大會(huì)是股份制企業(yè)的最高權(quán)力機(jī)構(gòu)，董事會(huì)是最高權(quán)力機(jī)構(gòu)的常設(shè)機(jī)構(gòu)，總經(jīng)理主持日常的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)；③具有風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)責(zé)任，股份制企業(yè)的所有權(quán)收益分散化，經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)也隨之由眾多的股東共同分擔(dān)；④具有較強(qiáng)的動(dòng)力機(jī)制，眾多的股東都從利益上去關(guān)心企業(yè)資產(chǎn)的運(yùn)行狀況，從而使企業(yè)的重大決策趨于優(yōu)化，使企業(yè)發(fā)展能夠建立在利益機(jī)制的基礎(chǔ)上。股份有限公司的全部注冊(cè)資本由等額股份構(gòu)成并通過發(fā)行股票(或股權(quán)證)籌集資本,公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)有限責(zé)任的企業(yè)法人。其主要特征是：公司的資本總額平分為金額相等的股份；股東以其所認(rèn)購股份對(duì)公司承擔(dān)有限責(zé)任，公司以其全部資產(chǎn)對(duì)公司債務(wù)承擔(dān)責(zé)任；每一股有一表決權(quán)，股東以其持有的股份，享受權(quán)利，承擔(dān)義務(wù)。股份有限公司從本質(zhì)上講只是一種特殊的有限責(zé)任公司而已。由于法律規(guī)定，有限責(zé)任公司的股東只能在50人以下，這就限制了公司籌集資金的能力。而股份有限公司則克服了這種弊端，將整個(gè)公司的注冊(cè)資本分解為小面值的股票（一般是人民幣一元，當(dāng)然也有例外：2000年，李嘉誠曾經(jīng)購買過一個(gè)不知名公司發(fā)行的一股股票，總價(jià)是1500萬港幣，從而將持有的該公司的股票總數(shù)提到到5股），可以吸引數(shù)目眾多的投資者，特別是小型投資者。由于股份有限公司的特點(diǎn)，使得它在組織管理上有很多不同于有限責(zé)任公司的地方。1、注冊(cè)資本：同樣指登記的實(shí)收資本，最低限額為人民幣六百萬元；2、權(quán)力機(jī)構(gòu)：股東大會(huì)，由全體股東組成。股東的每一股份有一表決權(quán)。值得注意的一點(diǎn)是公司法規(guī)定，股東大會(huì)作出決議，必須經(jīng)“出席會(huì)議”的股東所持表決權(quán)的半數(shù)或者1/2以上通過——在中國這種情況下，大量以投機(jī)為目的的股民根本不關(guān)心企業(yè)具體經(jīng)營情況，更不要說自己出錢去參加股東大會(huì)，這樣就為大股東操縱表決創(chuàng)造了條件；另一點(diǎn)區(qū)別是，股份有限公司的股東可以自由轉(zhuǎn)讓股份，不需要經(jīng)過其他人同意。3、董事會(huì)和經(jīng)理：這里和有限責(zé)任公司基本相同；董事長是公司的法人代表，經(jīng)理負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作；同時(shí)，董事應(yīng)當(dāng)對(duì)董事會(huì)的決議承擔(dān)責(zé)任。董事會(huì)的決議違反法律、行政法規(guī)或者公司章程，致使公司遭受嚴(yán)重?fù)p失的，參與決議的董事對(duì)公司負(fù)賠償責(zé)任。對(duì)于上市企業(yè)而言，還需要聘請(qǐng)獨(dú)立的外部董事。

歸東城阿！